为认真落实新时代党的建设总要求和新时代党的组织路线，坚定不移推进全面从严治党向基层延伸，1月3日，市人社局召开2023年度市直人社系统党组织书记述职评议会。

市人社局党组书记、局长云雪艳主持会议并讲话。

会上,2个党委、6个党支部书记就2023年抓基层党建工作取得的成效、工作亮点和特色做法、存在的问题及2024年工作思路依次进行现场述职，党组书记采取“一述一评”的方式进行现场点评，在肯定成绩的同时指出存在问题，并就做好市直人社系统2024年党建工作进行了安排部署。市人社局纪检监察组组长李万龙作总体点评。云雪艳进行了总结讲话，并对市直人社系统党组织书记抓党建工作进行了民主测评。

会议强调

一要提高政治站位。牢固树立坚持以人民为中心的发展思想，抓好基层党建工作的使命感和责任感。各党组织要深刻认识加强机关党建的重要性紧迫性，把握政治机关定位，认真履行机关党建主体责任，结合学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育和“感党恩、听党话、跟党走”群众教育，深刻领悟习近平新时代中国特色社会主义思想的真理力量和实践伟力，把党中央、自治区党委的决策部署和市委、市政府的工作要求以及惠民政策落实到位，不断提高服务群众的能力和水平，从严从实履行好加强党建的政治责任。

二要明确责任担当。切实增强基层党组织的战斗力和凝聚力。在实践中找准职责定位，强化责任担当，切实把“两个责任”落到实处。把学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想作为重中之重，聚焦破题攻坚提升能力本领。着力建设风清气正政治机关。持续推动“亮晒比”创先争优行动深入开展。形成以“亮晒比”谋划、部署、推动、考量的工作机制，不断在“亮”上扩面、在“晒”上深入、在“比”上提效，持续提振党员干部担当作为、创先争优的精气神。

三要强化党风廉政建设。加强党风廉政建设，规范制度建设，确保党建各项工作任务落到实处。严格落实责任，切实运用好、坚持好党史学习教育常态化长效化成果，健全完善党风廉政建设机制，不断拓展党建工作思路，丰富党建工作内涵，增强党建工作的系统化、规范化，建立机关党建高质量发展的长效机制，推动机关党建工作落实落地。

局党组成员，局机关各科室、局属各单位主要负责人参加会议。