“十五五”时期（2026-2030年），是我国基本实现社会主义现代化夯实基础、全面发力的关键时期，也是乌兰察布加快高质量发展、实现转型升级的攻坚期。科学编制乌兰察布市人力资源和社会保障“十五五”规划，对于推动我市人社事业高质量发展，更好服务全市经济社会发展大局，不断增强人民群众的获得感、幸福感、安全感具有重要意义。为广泛凝聚社会各界的智慧和力量，提高规划编制的科学性、公开性与透明度，乌兰察布市人力资源和社会保障局现面向各单位、社会个人公开征集“十五五”时期人社事业发展的意见建议。
一、征集内容
结合本地区、本部门、本单位实际情况，围绕“十五五”时期乌兰察布市人力资源和社会保障事业发展方向、目标任务和具体举措，聚焦就业创业、社会保险、人才队伍建设、工资收入分配、劳动关系、公共服务等重点领域，立足需要市级层面统筹协调、支持推进以及协调解决的人力资源社会保障职能事项，提出您宝贵的意见建议。
二、征集时间
即日起至2025年12月8日止。
三、参与方式
参与征集的单位或个人可以通过电子邮箱、信件等方式反馈意见建议：
电子邮箱：wlcbsrsjgck@163.com（请注明“十五五”规划建言献策）。
信件邮寄：邮寄至乌兰察布市集宁区新区致远西街、永安路南路西社会保障大楼727室，邮编：012000。信封上请注明“规划建言”。
为确保意见建议能够得到有效梳理研究，请尽量提供具体内容，并注明联系方式和单位（可选）。
四、其他说明
对于您提出的宝贵意见建议，我们将认真研究梳理，并在编制“十五五”规划时参考吸纳。衷心感谢您对乌兰察布市人力资源和社会保障事业的关心与支持！
如有咨询事宜请致电0474-8323051
特此公告。
乌兰察布市人力资源和社会保障局
2025年11月19日